Der 3. Weg hilft Ihnen bei der Umsetzung eines effektiven Zeit- und Selbstmanagements. Das Wichtigste zuerst tun bedeutet, Ihre wichtigsten Ziele zu organisieren und umzusetzen. Dafür sollten Sie sich Ihrer Werte und Rollen in Ihrem Leben bewusst sein, damit Sie diese auch als Prioritäten in den Mittelpunkt Ihrer Zeitplanung stellen können. Im Zentrum des 3. Weges steht das tägliche prinzipienorientierte Handeln.
Nein sagen und Delegieren lernen
Das Wichtigste zuerst tun

Prinzipienorientiertes Handeln
Prinzipienorientiertes Handeln ist die Voraussetzung für effektives Selbstmanagement. Um zum effektiven Selbstmanager zu werden, benötigen Sie eine klare Vision von Ihrem Leben, von dem Beitrag, den Sie in Ihrer Familie und im Beruf leisten wollen. Wenn ein starkes „Ja“ in Ihrem Inneren brennt, wird es Ihnen einfacher fallen, zu weniger wichtigen Dingen „Nein“ zu sagen.
Nein sagen und Delegieren lernen

„Die höchste Form der menschlichen Motivation ist Vertrauen.“
Stephen R. Covey
Wichtig und Dringend
Sämtliche Aufgaben und Tätigkeiten, die täglich auf Sie einprasseln, lassen sich in zwei Kategorien einteilen: wichtig und dringend. Häufig sind die dringenden Aufgaben unwichtig. Wichtige Aufgaben hingegen tragen etwas zum Erreichen Ihrer gesamtgesehen wichtigen Ziele bei. Stellen Sie jene Aufgaben in den Mittelpunkt, die nicht dringend, aber umso wichtiger sind, wie zum Beispiel die Pflege wichtiger Beziehungen zu Freunden und Familie, denn Aufbau von ertragreichen Kunden- oder Lieferantenbeziehungen, die strategische Ausrichtung Ihres Unternehmens, Ihre Gesundheit! Sie werden wesentlich bessere Ergebnisse erzielen, wenn Sie Ihre Pro-Aktivität nutzen, um sich auf die wirklich wichtigen Aufgaben zu konzentrieren. Ihre Effektivität wird sich um ein Vielfaches steigern.
Sie werden vorausschauend planen und Vorkehrungen für Krisen und stressige Phasen treffen. Schon bald werden Sie bemerken, dass sich „Notfälle“ drastisch verringern werden. Schaffen Sie sich in Ihrem Terminplaner oder Teamkalender Platz für Ihr Leitbild, Ihre kurz- und langfristigen Ziele und Ihre unterschiedlichen Funktionen. Bestimmen Sie für Ihre unterschiedlichen Rollen (Mutter, Vater, Partner*in, Vorgesetzter, Teammitglied, Datenschutzbeauftragte etc.) zwei oder drei wichtige Ergebnisse, die Sie in den nächsten sieben Tagen erreichen möchten.
Ordnen Sie jedem Ziel einen konkreten Wochentag zu und tragen Sie dies als konkrete Verabredung in Ihren Wochenplan ein. Dadurch haben Sie für Ihre wichtigsten Ziele Zeit reserviert, aber dennoch immer noch ausreichend freie Zeit. Investieren Sie jede Woche ca. 20 Minuten in Ihre Wochenplanung, damit Ihre Prioritäten auch tatsächlich an erster Stelle stehen.